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檢測分公司認真謀劃2016年工作
來源:四化建 發布時間:2016-04-26 15:41

檢測分公司認真謀劃2016年工作


       近日,檢測分公司組織召開全體職工會議,認真謀劃2016年工作,對實行以量化考核為目標的全員、全科室積分制管理進行全面部署和安排。

       首先,分公司經理黃嘯崗簡要回顧了分公司目前的經營生產形勢,指出了分公司當前工作中存在的問題和困難,提出了加強和改進管理的思路和設想。會上,分公司財務負責人通報了分公司安裝、焊培、無損檢測三大板塊近五年來的收支配比統計分析情況,涉及固定成本費用,維系正常運轉費用,以及項目接洽,款項回收產生的各費用等。從一項項數據中,客觀、深刻地了解到分公司各主業板塊經營狀況,堅定了分公司做實安裝工程、盤活焊培理化中心、整合無損檢測業務的發展定位。

       分公司黨支部書記吳立黔根據公司量化考核記分制管理工作要求,對分公司推行量化考核管理的考核目的、考核對象、考核方法、考核指標的設置進行動員和工作部署。分公司將依托量化考核記分制管理手段,建立以職能科室(含項目部)、全體員工為考核對象,以履職盡責為工作目標的團隊和員工量化考核記分制管理制度。在公正的制度平臺上同臺競技,提高團隊和個人服務生產和經營的意識和能力,營造激勵先、鞭策落后的環境。



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